Theo quy định tại Điều 17 Bộ luật lao động thì trường hợp bạn nói công ty có quyền cho người lao động nghỉ việc nhưng phải trợ cấp thôi việc cho người lao động với mức mỗi năm làm việc là 1 tháng lương./.
Bạn muốn tìm hiểu thêm các vấn đề liên quan. Hãy tham khảo các bài viết khác tại website chúng tôi hoặc gọi tổng đài tư vấn 0978845617 để được luật sư tư vấn trực tiếp.
Chúng tôi trên mạng xã hội